Polygon hopper på permitteringsvognen, fjerner 20 % av arbeidsstyrken

Ethereum Layer-2, skaleringsløsning Polygon, har kunngjort at de har permittert rundt 20 % av sin eksisterende arbeidsstyrke, som en del av en større restrukturering av selskapet, ifølge kilder. 

Kunngjøringen om permitteringene kommer nesten et år etter at lag-2-skaleringsløsningen hadde samlet inn 450 millioner dollar i en finansieringsrunde ledet av Sequoia India. 

20 % av ansatte permittert 

Layer-2-oppstart Polygon har blitt det siste selskapet innen kryptoområdet som har kunngjort permitteringer, og selskapet er satt til å permittere 20% av arbeidsstyrken i løpet av de kommende dagene. Ifølge selskapet er permitteringene et ledd i en bredere restrukturering av selskapet, takket være den pågående kryptovinteren. Polygon hadde konsolidert flere virksomheter under Polygon Labs-banneret, med de nåværende permitteringene sett på å være en del av den samme prosessen. Lag-2-skaleringsløsningen utdypet i et blogginnlegg, som sier, 

"Tidligere i år konsoliderte vi flere forretningsenheter under Polygon Labs. Som en del av denne prosessen deler vi den vanskelige nyheten om at vi har redusert teamet vårt med 20 %, noe som påvirker flere team og rundt 100 stillinger.»

Polygon la også til i blogginnlegget at de ansatte som ble berørt av permitteringene ville motta tre måneders sluttvederlag. Dette vil bli utbetalt uavhengig av deres funksjonstid ved oppstart eller nivå. Beslutningen om å kutte 20 % av selskapets arbeidsstyrke har påvirket rundt 100 ansatte ved Polygon og ble beskrevet som et nødvendig tiltak av Polygon-teamet. 

"Våre avgående lagkamerater har spilt en historisk rolle i å bygge Polygon-teknologien og økosystemet til å være den globalt anerkjente blokkjeden som den er i dag."

Treasury forblir sunn 

Polygon-teamet uttalte også at det har vært i stand til å krystallisere sin strategi for de neste fem årene for å drive masseadopsjon av Web 3.0 gjennom skaleringen av Ethereum. Den la også til at statskassen forble veldig sunn, med en balanse på over 250 millioner dollar og ytterligere 1.9 milliarder MATIC-tokens. 

"Skatkammeret er fortsatt sunt, med en balanse på mer enn 250 millioner dollar og mer enn 1.9 milliarder MATIC, og vi har krystallisert strategien vår for de neste årene for å bidra til masseadopsjon av web3 ved å skalere Ethereum."

En stor del av Polygons strategi er inkluderingen av alle teamene deres under Polygon Labs-banneret for å bidra til mer vekst. Imidlertid, ifølge Polygons medgründer Sandeep Nailwal, vil disse endringene ikke påvirke den daglige funksjonen og driften til Polygon Labs. Polygon Labs er en gruppe selskaper eid av Polygon Foundation, som består av ansatte som deltar i det større Polygon-økosystemet. 

Enheten er også eieren av midlene som brukes av organisasjonen og eiendelene utviklet av dem. Stiftelsen er basert på Caymanøyene og har flere av protokollens medstiftere som medlemmer av styret for å støtte Polygon og Polygon Labs. Firmaet opplyste i begynnelsen av året, 

"Det er desentralisert teknologi som eksisterer på oppdrag fra validatorer og andre tredjeparter. Polygon verken har, eller kan ha, noen ansatte siden den representerer en serie desentralisert, og generelt åpen kildekode, teknologi».

Andre firmaer som har sagt opp ansatte 

Nyheten om permitteringene kommer nesten et år etter at skaleringsløsningen hadde klart å skaffe rundt 450 millioner dollar i en finansieringsrunde ledet av Sequoia Capital India. Finansieringsrunden så deltakelse fra en rekke store VC-firmaer, inkludert SoftBank, Galaxy Interactive, Galaxy Digital, Tiger Global, Republic Capital og andre. 

Men med oppsigelsene slutter Polygon seg til en lang liste over indiske startups som har sagt opp ansatte ettersom finansieringen tørker opp. Disse inkluderer Chargebee, Cars24, Byjus, LEAD, Ola, Oyo og Meesho. I tillegg ble det rapportert på mandag at oppstart av fellesskap og sikkerhetsadministrasjon MyGate hadde sagt opp 30 % av arbeidsstyrken. 

I tillegg har kryptoøkosystemet også sett en bølge av permitteringer, med den forlengede kryptovinteren og det ugunstige reguleringsklimaet som har en betydelig innvirkning på bedriftene. I begynnelsen av året, Coinbase kunngjorde at de permitterer rundt 1000 ansatte. Dette var selskapets andre avliving på ett år. Huobi kunngjorde også at de planlegger å permittere 20% av sine ansatte, takket være nedgangen i kryptomarkedene og kollapsen av FTX. I 2022, Crypto.com kunngjorde også at de sparker rundt 260 ansatte for å optimalisere lønnsomheten bedre.

Ansvarsfraskrivelse: Denne artikkelen er kun gitt for informasjonsformål. Det tilbys eller er ikke ment å brukes som juridisk, skatt, investering, økonomisk eller annen rådgivning.