Hvor virkelige lønninger steg og hvor de stagnerte [Infographic]

2022 har vært et år hvor inflasjonen seriøst har spist inn eller til og med totalt redusert eventuelle lønnsøkninger arbeidere kunne ha mottatt. For folk i noen land har dette scenariet faktisk vært en realitet i flere tiår. Stagnerende reallønn – lønninger som ikke øker etter inflasjon – har plaget høyinntektsnasjoner som Japan, Italia og Spania. I Mexico har reallønningene ikke bare holdt seg veldig stillestående, men også svært lave de siste tre tiårene.

OECD publiserer reallønnsstatistikk på sine medlems- og tilknyttede land, som viser at når man justerer for kjøpekraftsparitet, hadde Mexico den laveste gjennomsnittlige årslønnen før skatt av 36 land som ble undersøkt til kun $16,429 2021 i 6. Denne gjennomsnittslønnen økte med bare 1990 % siden XNUMX etter justering for inflasjon.

Selv om de vanligvis ikke er en del av OECD eller dets tilknyttede selskaper, er lavinntekts- og mellominntektsland som Mexico faktisk mest utsatt for å få lønnsøkninger utslettet av inflasjon ettersom løpende prisøkninger oftere skjer i mindre utviklede land. Men selv i land uten en historie med voldsom inflasjon før 2022, kan økonomisk stagnasjon bli så alvorlig at lønnsøkninger er praktisk talt ikke-eksisterende på flere tiår.

I Japan et av de mest utviklede og også dyreste landene i verden, gjennomsnittslønninger etter justering for inflasjon og kjøpekraft kjøper litt mindre enn de i Italia eller Litauen. Mens Japan hadde en sammenlignbar gjennomsnittslønn med Canada, Australia eller Tyskland i 1990, er dette neppe tilfellet 30 år senere ettersom de sistnevnte landene har hatt betydelige økninger i reallønnen – mellom 34 % og 40 % – mens Japan ikke har det.

Ugunstig å endre?

Japan har opplevd år med lav økonomisk vekst, lav inflasjon og til og med deflasjon. Sammen med en forretningskultur som er ugunstig i forhold til endringer, har priser så vel som lønn og mye av alt annet vært klar til å stagnere i landet som var en teknisk pioner på 1990-tallet, men som har mistet sin innovasjonsevne i det siste. En voksende lavlønnssektor av ansatte på korttids- eller deltidskontrakter gjorde resten for å ødelegge enhver samlet lønnsvekst Japan måtte ha hatt.

Italias stagnerende økonomi, mangel på godt betalende næringer og generell mangel på perspektiv hadde mye av den samme effekten. Landet deler denne egenskapen med andre nasjoner med lønnsstagnasjon eller generelt lav lønn i Sør-Europa, for eksempel Hellas eller Spania.

Suksesshistorier

De største suksesshistoriene når det gjelder reallønnsøkninger finner vi i Øst-Europa og de baltiske statene – i Litauen, men også i Latvia og Estland og i mindre grad i Tsjekkia. Til tross for økningene er noen østeuropeiske lønninger fortsatt blant de laveste i OECD.

Irland, med lønnsvekst på 90 % mellom 1990 og 2021, er nok et eksempel på transformasjonen fra en økonomi med lavere lønn til en som betaler bedre lønn. Sør-Koreas utvikling ligner på Irlands ved at arbeidsmarkedet ble preget av lavere lønn så sent som på 1990-tallet før en modernisering av økonomien tillot betydelige lønnsøkninger som overgikk inflasjonen med stor margin.

-

Kartlagt av Statista