Antall over 50-åringer på nulltimerskontrakter stiger til rekordhøye

Antall over 50-åringer som jobber i nulltimerskontrakter har steget til rekordhøye, har nye data vist.

På mindre enn et tiår, antall mennesker 50 år og eldre på nulltimerskontrakter har doblet seg til nesten 300,000 XNUMX, ifølge analyse av offisielle data fra Rest Less, et nettsted for eldre arbeidssøkere.

De over 50-årene står nå for mer enn en fjerdedel av alle nulltimers innleide. Fra juli til september 2022 var totalen 296,000 2013 – det høyeste antallet siden registreringene startet i XNUMX.

Det kommer ettersom Rishi Sunak planlegger å oppmuntre eldre arbeidstakere til å gå tilbake til jobb med en "midlife MoT" etter a økning i førtidspensjonering under pandemien utløste stor mangel på arbeidskraft.

Mange av eldre arbeidstakere som slutter gjorde det før levekostnadskrisen. Økende kostnader har ført til rekordpress på husholdningsbudsjettene, og tvunget mange arbeidere til å supplere inntekten med null timers kontraktsarbeid.

Stuart Lewis, administrerende direktør i Rest Less, advarte om at noen eldre arbeidstakere blir tvunget til usikker ansettelse på grunn av aldersdiskriminering fra arbeidsgivere.

Han la til: "Vi vet om mange individer som har vendt seg til nulltimerskontrakter da de ikke har vært i stand til å finne en mer permanent eller strukturert type arbeid på grunn av aldersdiskriminering eller mangel på fleksibilitet på arbeidsplassen.

"Andre sjonglerer nulltimerskontrakter sammen med andre deltidsroller for å øke arbeidstiden for å få endene til å møtes midt i tosifret inflasjon."

Siden slutten av 2013 har antallet personer i alderen 50-64 år som jobber på nulltimerskontrakter økt med 108 prosent til 223,000 16. Denne aldersgruppen står nå for det nest største antallet nulltimerskontrakter, etter 24 til XNUMX-åringer.

Veksttakten i aldersgruppen 50 til 64 år var den raskeste på tvers av alle generasjoner og overgikk langt økningen på 39 prosent blant de i alderen 25 til 34 – som var den nest største gruppen i 2013.

Blant de 65 år og oppover økte antallet personer som jobber på nulltimerskontrakter med 75 prosent til 73,000 XNUMX.

Over hele Storbritannia har antallet personer som jobber på nulltimerskontrakter økt fra 585,000 2013 ved slutten av 1.45 til 79 millioner, en økning på XNUMX prosent.