Musk forbyr angivelig fjernarbeid på Twitter og advarer om "vanskelige tider" i intern e-post

Topline

Twitters nye administrerende direktør og eier Elon Musk skrotet selskapets retningslinjer for fjernarbeid og beordret alle ansatte til å returnere til kontoret i sin første e-post til ansatte siden han overtok selskapet, Bloomberg rapportert, som markerer ytterligere innvirkning på firmaets arbeidsstyrke etter at nesten halvparten av ansatte ble permittert forrige uke.

Nøkkelord

Ifølge Bloomberg, Musks første e-post sendt til ansatte sent onsdag kveld, advarte om "vanskelige tider" for selskapet, og la til at det ikke var noen måte å "sukkerbelegge meldingen."

Musk avsluttet også Twitters milde fjernarbeidspolicy som har vært på plass siden starten av pandemien og tillot ansatte å jobbe fra hvor som helst, noe som bekrefter tidligere rapporter.

I e-posten sin sa Twitters nye administrerende direktør at policyendringen vil tre i kraft umiddelbart og ansatte forventes å være på kontoret «minst 40 timer i uken».

Eventuelle unntak fra endringen i retningslinjene for fjernarbeid vil måtte godkjennes personlig av Musk selv, la rapporten til.

Som annonsører flykte fra Twitter av hensyn til innholdsmoderering ønsker Musk at abonnementer på $8 per måned fra nye Twitter Blue skal utgjøre halvparten av Twitters totale inntekter – langt unna dagens situasjon hvor 90 % av selskapets inntekter kommer fra annonser.

Forbes har kontaktet Twitter for kommentar.

Nøkkelbakgrunn

Musks første offisielle e-post til Twitter-ansatte kommer dager etter selskapet permittert nesten halvparten av arbeidsstokken, og sløyfet flere viktige team i prosessen. Hele permitteringsprosessen var så kaotisk at selskapet måtte spør etterhvert noen av de permitterte for å komme tilbake til selskapet. Folk som ble bedt om å komme tilbake, inkluderte de som angivelig ble sparket "ved en feiltakelse", og andre hvis ferdigheter den nye ledelsen ikke forutså ville være nødvendig for å hjelpe til med å bygge noen av de nye funksjonene som etterspørres av Musk. Twitter var også truffet med et gruppesøksmål i forrige uke som anklager selskapet for brudd på føderale og statlige arbeidslover ved å unnlate å gi de permitterte arbeidstakerne tilstrekkelig varsel. Bortsett fra å kansellere eksternt arbeid, Musk tidligere også skrotet Twitters retningslinjer for hviledager, som var en ekstra fridag for hele selskapet hver måned som trådte i kraft under pandemien.

Tangent

Musk har vært vokal om sin avsky for fjernarbeid flere ganger i år. I juni, Tesla-sjefen skrotet fjernarbeid hos elbilselskapet og beordret dets ledende ansatte til å jobbe minimum "40 timer i uken" i uken fra kontor eller permisjon. Da Musk ble spurt på Twitter om folk som ønsker å jobbe eksternt, svarte Musk, "de burde late som om de jobber et annet sted." I sin e-post til Tesla-arbeidere la Musk angivelig til: «Kontoret må være der dine faktiske kolleger befinner seg, ikke et eksternt pseudokontor. Hvis du ikke møter opp, antar vi at du har sagt opp.» Speaking under et arrangement i mai kritiserte Musk amerikanske arbeidere og sa: «Folk prøver å unngå å gå på jobb i det hele tatt.» Milliardærens graving mot amerikanske arbeidere kom etter at han berømmet Teslas fabrikkarbeidere i Kina, som han sa var villige til å jobbe så sent som kl. 3 eller ikke engang forlate fabrikken om nødvendig.

Videre Reading

Musks første e-post til Twitter-ansatte avslutter fjernarbeid (Bloomberg)

Twitter ber angivelig sparkede arbeidere om å returnere – her er hva du skal vite om kjølvannet av masseoppsigelsene (Forbes)