En tidligere Google leder sier at han har fått sparken etter at han avviste fremskritt fra en senior kvinnelig ansatt, hevder den mannlige lederen i et søksmål.
Ryan Olohan sa at han ble famlet av Tiffany Miller på en eksklusiv restaurant på Manhattan i desember 2019, og påsto at hun fortalte ham at hun visste at han likte asiatiske kvinner, som hun er, og at ekteskapet hennes manglet "krydder".
Miller, som er direktør for Googles programmatiske medier, har angivelig komplementert Olohans kroppsbygning og berørt overkroppen hans mens de var på Fig & Olive under et firmatreff, ifølge en rapport fra New York Post.
Olohan, en gift far til syv, hevder at han ble forfremmet til administrerende direktør for mat, drikke og restauranter og ble med i et team som inkluderte Miller.
Den tidligere lederen sa at han først var på vakt mot å bringe opp hendelsen til kollegene sine fordi flere av dem var beruset på det tidspunktet – og da han gjorde det, avfeide de Millers tilnærminger som «Tiffany being Tiffany», ifølge søksmålet som ble anlagt den. 30. nov.
Olohan, 48, tok deretter bekymringene sine til menneskelige ressurser, som ikke iverksatte noen handling. Søksmålet uttalte at en representant fra avdelingen "åpent innrømmet ... at hvis klagen var 'omvendt' - en kvinne som anklaget en hvit mann for trakassering - ville klagen absolutt bli eskalert."
I stedet, hevder Olohan, gjengjeldte Miller etter klagen og rapporterte ham til HR for uspesifiserte «mikroaggresjoner».
En representant for Miller benektet sine påstander i en uttalelse til Fortune.
«Dette søksmålet er en fiktiv beretning om hendelser fylt med mange usannheter, fabrikkert av en misfornøyd eks-ansatt, som var senior for Ms. Miller hos Google. Ms. Miller gjorde aldri noen "fremskritt" mot Olohan, noe vitner lett kan bekrefte. Enda mer urovekkende er den åpenlyse sexismen og rasismen i Mr. Olohans forsøk på å klandre andre for hans oppsigelse.»
Gjentatt trakassering
To år etter den første hendelsen skal Miller angivelig irettesette Olohan mens han var full på et Google-arrangement i desember 2021 – en situasjon som eskalerte i den grad at kolleger anbefalte at hun satt i den andre enden av bordet.
Miller ba om unnskyldning, heter det i søksmålet, men "selv om Google var klar over at Millers fortsatte trakassering av Olohan stammet fra hans avvisning av hennes seksuelle tilnærmelser, tok det igjen ingen handling."
En ytterligere hendelse skjedde i april 2022 under et sosialt firmaarrangement på en karaokebar, da Miller nok en gang verbalt angrep Olohan mens han var full, hånet ham og gjentok at hun visste at han hadde en preferanse for asiatiske kvinner med forkunnskaper om at hans kone er asiatisk .
Olohan sa at han følte seg stadig mer under press; hans overordnede fortalte ham at det var "åpenbart for mange hvite gutter" i ledergruppen hans, og i juli ble han angivelig oppfordret til å sparke en mannlig ansatt slik at han kunne bli erstattet av en kvinne.
Olohan ble deretter sparket av Google i august, etter at han hadde tilbrakt 16 år i selskapet, fordi han ikke var «inkluderende». Han hevder at Googles Employee Investigations Team sa at han hadde uttrykt favorisering av høyt presterende ansatte, og at han var «ableist» fordi han hadde kommentert kollegers «gåtempo».
Søksmålet anklager både Google og Miller for diskriminering, gjengjeldelse og å fremme et fiendtlig arbeidsmiljø.
30. januar 2023, 12:58: Denne historien har blitt oppdatert med kommentar fra Google.
Denne historien ble opprinnelig omtalt på Fortune.com
Mer fra Fortune:
Den olympiske legenden Usain Bolt tapte 12 millioner dollar i sparepenger på en svindel. Bare $12,000 XNUMX er igjen på kontoen hans
Meghan Markles virkelige synd som den britiske offentligheten ikke kan tilgi – og amerikanerne kan ikke forstå
"Det fungerer bare ikke." Verdens beste restaurant legges ned ettersom eieren kaller den moderne fine dining-modellen "uholdbar"
Bob Iger satte bare foten ned og ba Disney-ansatte komme tilbake til kontoret
Kilde: https://finance.yahoo.com/news/married-father-7-claims-fired-143000171.html