Hvordan vil AI endre arbeidsmarkedet?

Hvis du er bekymret for å miste jobben din til AI, er du ikke alene. Hvilke felt er allerede påvirket av veksten av AI, og hvilke jobber kan være i fare?

Nøkkelferier

  • OpenAIs ChatGPT har allerede ført til at noen nettpublikasjoner skriver artikler ved å bruke en "AI-assistent"
  • HR-avdelinger kan begynne å bruke AI for å hjelpe i ansettelsesprosessen, trene teknologien for å rangere CVer og identifisere ideelle kandidater
  • Det finnes AI-teknologi som optimerer forsikringskrav, og hjelper ikke bare med tegning og bildeanalyse, men også identifiserer tilfeller med risiko for eskalering

Med utgivelsen av OpenAIs ChatGPT lurer mange på hvilke jobber som vil bli påvirket av denne nye teknologien. Kunstig intelligens (AI) har potensial til å effektivisere og gjøre mange jobber mer effektive, men noen forbedringer kan gjøre enkelte jobber unødvendige.

Her er en titt på de forskjellige oppgavene kunstig intelligens er på vei til å håndtere, om ikke allerede, med fokus på hvordan disse nye AI-oppgavene påvirker arbeidsmarkedet. Hvis du er interessert i å investere med AI og, kan du komme i gang ved å laste ned Q.ai i dag.

ChatGPT og naturlig språkbehandling

ChatGPT er et eksempel på en naturlig språkbehandling (NLP) AI, som er avhengig av dyp læring for å forstå og samhandle med menneskelig tekst. Den bruker naturlig språkforståelse (NLU) for å bestemme en brukers hensikt ved å analysere komponentene i en setning og implementerer naturlig språkgenerering (NLG) for å produsere skriving og oppsummere informasjon.

Det er et eksempel på det eksperter vanligvis kaller smal kunstig intelligens, en type AI som utfører oppgaver og er begrenset til en spesifikk applikasjon. Narrow AI har en fast domenemodell levert av programmereren, mens generell AI (som ikke eksisterer ennå, men som ligner mer på AI sett i science fiction) vil lære seg selv og ha et større utvalg av kognitive evner.

ChatGPTs funksjonalitet er ikke begrenset til å hjelpe barn med lekser og skrive klønete poesi. Folk finner forskjellige bruksområder for AI som kan påvirke mange bransjer betydelig.

Nyheter og mediepublikasjoner

BuzzFeed skapte overskrifter etter å ha kunngjort at de ville bruke AI-teknologi laget av ChatGPT skaperen, OpenAI, for å forbedre sine online-quizer og tilpasse skriftlig innhold. Nettstedet debuterte sitt første AI-assisterte innhold i går, en håndfull quizer med Valentinsdag-tema med navn som "Denne AI-quizen vil skrive en rom-kom om deg på mindre enn 30 sekunder."

CNET har også eksperimentert med AI-teknologi når de skriver artikler. I november i fjor, samme måned som ChatGPT ble utgitt, begynte CNET å bruke AI. Så langt har utgiveren skrevet over 75 artikler som bruker denne teknologien.

Det er uklart hvilke jobber som vil bli truet av AI på dette feltet. Vil NLP AI bli avansert nok til å erstatte menneskelige reportere? Hva med faktasjekkere? CNET sa at det alltid ville ha menneskelige anmeldere til å sjekke artikler skrevet av AI. Kan dette være en jobb flere tar på seg ettersom AI-skrevne artikler blir mer vanlig?

HR og juridiske funksjoner

ChatGPTs evne til raskt å produsere skriftlig tekst har implikasjoner for jobber som involverer utforming av lange dokumenter og kontrakter. Standard juridiske dokumenter som leieavtaler og NDAer er relativt enkle å replikere, men AI kan gjøre prosessen mer effektiv. Selv om få eksperter spår at AI vil erstatte advokater, kan det streame arbeidet deres.

På samme måte kan HR-avdelinger spare tid på å utarbeide enkelt replikerte dokumenter med AI. Noen ekstra fordeler for HR-team kan innebære ansettelses- og intervjuprosessen. AI trent på store datasett kan forstå en bedrifts ideelle kandidat mens du sporer og vurderer CVer som er sendt inn av potensielle ansatte.

Selv om dette kan føre til at HR-avdelinger ansetter færre folk, vil fremskrittene som tilbys av AI forhåpentligvis gjøre disse arbeidernes jobber mer håndterbare. AI-startups som Lexion har allerede dukket opp, spesielt rettet mot HR, juridiske team og andre selskaper med kontraktskrivingsbehov.

Dataprogramering

ChatGPT kan skrive kode for programvare og applikasjoner. Den kan til og med sjekke programmeringsspråk for feil. Noen eksperter har antydet at AI etter hvert kan erstatte de fleste kodejobber. Likevel har andre hevdet at dette vil være vanskelig siden ChatGPT produserer datakode ved å trekke fra datasett med eksisterende kode.

Foreløpig er ChatGPT begrenset i å innovere og finne nye løsninger på problemer. Det kan heller ikke alltid tilby brukere en kode som passer for deres nettsted eller applikasjonskontekst. Teknologien er ennå ikke idiotsikker, så det kan alltid være nødvendig for et menneske å gjennomgå kode skrevet av en AI.

Etter hvert som AIs kodeevner utvikler seg, er det mulig at kodejobber kan reduseres. OpenAI har allerede utviklet Codex, et AI-system som oversetter naturlig språk til kode, og Microsoft har begynt å eksperimentere med denne teknologien.

Praksisplasser

Selv om dette er mer spekulativt, kan AIs effekt på startnivåstillinger og praksisplasser være mer umiddelbar enn seniorroller. Mange av disse stillingene involverer mer hverdagslige oppgaver, inkludert å sende e-post eller produsere reklametekster. Er det mulig at selskaper vil ha mindre behov for disse stillingene ettersom AI som ChatGPT forbedres?

Samtidig er folk som leter etter praksisplasser generelt yngre og kan ha lettere for å svinge inn i et felt med mer jobbvekst. Det er tusenvis av maskinlæring og AI-relaterte praksisplasser online akkurat nå, så utviklingen av AI kan føre til en netto økning i disse rollene.

Det er feil å si at AI bare vil påvirke mer grunnleggende, oppgaveorientert arbeid. Teknisk avansert arbeid, inkludert utarbeidelse av første utkast til juridiske dokumenter og dataprogrammering, kan raskt falle inn under domenet kunstig intelligens. I tillegg kan mer etablerte ansatte se arbeidsplanene og aktivitetene deres endres ettersom AI tar seg av repeterende oppgaver.

Kundeservice og konfliktløsning

Enkelte selskaper, som McDonald's og Chipotle, har eksperimentert med roboter med kunstig intelligens i deres drive-thrus. Selv om de ikke er avansert nok til å imitere en menneskelig kundeservicemedarbeider, antyder disse eksemplene at du en dag kan se AI erstatte de fleste arbeidere på dette feltet.

I et litt relatert eksempel har Canal Insurance, et lastebilforsikringsselskap, nylig inngått samarbeid med CLARA analytics. CLARA leverer teknologi for optimalisering av forsikringskrav som vurderer og hjelper til med å løse skader. Den identifiserer også tilfeller med risiko for eskalering. Denne teknologien kan forbedre kundeservicen for mange selskaper og akselerere ineffektive prosesser.

Hvordan påvirker AI investorer?

Kunstig intelligens har blitt brakt til investeringsverdenen, sett av Q.ai. Q.ai gjør det enklere å investere gjennom skreddersydde investeringssett, som bruker AI til å analysere og velge aksjer og ETFer som mest sannsynlig vil øke fortjenesten din.

Å investere i sektoren for kunstig intelligens har aldri vært enklere takket være Q.ai's Emerging Tech Kit. Dette settet identifiserer de beste ukentlige investeringene blant teknologiske ETFer, teknologiselskapsaksjer og cryptocurrencies.

Q.ai går lenger for å beskytte gevinstene dine automatisk med funksjoner som Portfolio Protection. Etter hvert som kunstig intelligens blir mer avansert, hvorfor ikke bruke den til å hjelpe med å fjerne gjettingen ved å investere?

Den nederste linjen

Kunstig intelligens endrer allerede en rekke bransjer, fra kundeservice til datakoding. Med disse endringene ser vi en økende følelse av angst rundt tap av jobb.

AI vil utvilsomt føre til at noen mennesker mister jobben, men mange nye jobber kan også opprettes, spesielt innen AI-utvikling og dyp læring.

Last ned Q.ai i dag for tilgang til AI-drevne investeringsstrategier.

Kilde: https://www.forbes.com/sites/qai/2023/02/15/artificial-intelligence-jobs-how-will-ai-change-the-job-market/